En el entorno laboral actual, las empresas tienen la responsabilidad no solo de cumplir con las normativas legales, sino también de fomentar un ambiente de trabajo respetuoso, equitativo y libre de cualquier tipo de acoso.
Nuestro curso de Acoso Laboral e Igualdad está diseñado para ofrecer a empleados y directivos las herramientas necesarias para identificar, prevenir y actuar frente a situaciones de desigualdad o acoso en el lugar de trabajo, promoviendo una cultura inclusiva y respetuosa.
¿Por qué es importante este curso?
- Conformidad legal: La legislación actual en España exige que las empresas tomen medidas activas para garantizar la igualdad y proteger a los trabajadores. El incumplimiento puede acarrear sanciones legales y daños reputacionales.
- Un entorno laboral saludable: Un clima de respeto e igualdad mejora el bienestar de los empleados, aumenta su motivación y productividad, y reduce la rotación y el absentismo laboral.
- Prevención de conflictos: Detectar y abordar a tiempo situaciones de acoso o discriminación evita conflictos que puedan escalar y afectar tanto a las personas involucradas como al equipo en general.
Nuestros cursos exponen de una forma eminentemente práctica y amena los aspectos claves de esta materia analizando los conceptos teóricos y explicándolos con ejemplos reales.
Adaptamos 100% los contenidos de los cursos a las características propias de su empresa, por lo que nunca contratará materiales tediosos que no le sean de utilidad.
Nuestros cursos son BONIFICABLES a través de FUNDAE.